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12 janvier 2021

Objectif 2021: l’amélioration continue!

Bulletin collaboratif de l'équipe de GPI Québec   Geneviève Hudon, Conseillère au développement des affaires…
admin
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12 février 2020

La tarification CNESST (suite)

Par Robert Godbout, FSA, FICA, conseiller associé Dans le bulletin du 21 novembre 2019, nous…
admin
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16 janvier 2020

Entreprendre une nouvelle année en santé et sécurité du travail

Par Karine Rochette, préventionniste & Laurie Noël, technicienne juridique avec la collaboration de Lyne Watier,…
admin
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21 novembre 2019

La tarification CNESST

Par Robert Godbout, FSA, FICA, conseiller associé La CNESST doit cotiser les employeurs afin de…
admin
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16 octobre 2019

Cannabis, un an après, où en sommes-nous?

Par Michel Chabot CRHA, Conseiller associé en santé et sécurité du travail Depuis la légalisation…
admin
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28 août 2019

L’accommodement raisonnable : les obligations des employeurs en regard à la LATMP

Vous avez sans doute déjà entendu parler de la notion d’accommodement raisonnable. Souvent énoncée dans…
admin
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16 juillet 2019

Les 10 points communs des entreprises qui performent en SST

Par Simon Paradis, préventionniste L’écriture de cet article est le bilan d’un constat personnel de…
admin
Non classé
11 avril 2019

La procédure de règlement à l’amiable devant le Tribunal administratif du travail: une procédure inéluctable !

Par Jescika Lauzière, avocate Dans le cadre d’un litige présentable devant le Tribunal administratif du…
admin
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13 mars 2019

Comment solliciter les comportements sécuritaires au travail

Par Denis Verreault, Préventionniste La volonté des entreprises de créer un milieu de travail sécuritaire et…
admin
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13 décembre 2018

Intégrer l’ergonomie en amont pour éviter les ennuis!

Par Maryline Desharnais, M.A. Ergonome, B. Sc. Kinésiologue   On pense généralement à l’ergonomie lorsqu’il y…
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